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All’interno di uno spogliatoio, come al tavolo di un consiglio di amministrazione, un gruppo prende decisioni migliori se vi è differenza tra le modalità di pensiero e le esperienze dei suoi componenti. La trasparenza e l’equità sono fondamentali per il management, nelle organizzazioni che operano in situazioni mutevoli bisogna basarsi sulle persone, sfruttare i talenti,…

Come creare un team? Come si creano e si affrontano i conflitti in una squadra? Come la pressione influenza la performance? Perché più identità sono portate a costruirne una unica? Queste sono le domande che si pone l’allenatore di una squadra di pallacanestro così come il manager di una grande azienda. Sempre più spesso i…